凯达咨询公司全体成员强力倡导：为了实现组织的永续经营和持续发展，请关注管理的系统化！！！！
我们深知，管理体系在组织内能否成功运作的一个关键环节，就是组织的外脑——专业咨询机构的正确选择。在此，我们向您强烈建议：为了组织管理体系成功、有效地运作，请您选择有实力、讲信誉、重服务的专业咨询机构。
凯达的使命倡导管理系统思维，提升组织管理绩效，打造团队全能*。
凯达的定位综合型，实战型管理体系辅导和培训专家。
凯达的宗旨培养*好的员工，建立*好的团队，为顾客提供*好的管理体系辅导和培训服务。
凯达的方针
诚信：我们将信守承诺看成公司的生命线，我们将任何违约的行为视为*大的耻辱。
规范：我们将通过内部制度化管理机制的建立、实施和完善，改善服务的有效性和效率，更好地为顾客服务。
专业：我们的咨询师、培训师具备扎实的管理理论基础，丰富的实践与辅导经验，和各行业的专业水准，业务熟练，合理规划，让顾客不花冤枉钱，不走冤枉路；
有效：我们坚持“有效总比有道理更重要”的信念，不唯书，只唯实，充分识别组织的需求，为组织“量体裁衣”，选择适宜的方法。
：我们永远坚持“提升自我、追求”的信条，不懈地追求经营业绩的持续改善和服务质量的持续提高。我们不仅关注顾客绩效的改善，更追求顾客的成功。